制定实施人事人才政策，机构设置、岗位管理，人员招聘、流动、考核、考勤、奖惩等，教职工薪酬福利及社会保障、退休手续办理与待遇核定、劳务用工管理，师资队伍建设，博士后管理，专业技术职务、普通管理岗评聘，人才项目申报，高层次人才引进、培养和服务。下设：人事管理科、劳动工资科、师资科、博士后管理办公室、高层次人才服务办公室。
