各学院（部）：

 根据《省教育厅关于开展2020年江苏特聘教授选聘工作的通知》（苏教师函﹝2019﹞43号）精神，现将我校有关选聘工作事项通知如下：

    一、选拔名额
    我校可向省教育厅推荐7名江苏特聘教授候选人。

    二、选拔条件

（一）江苏特聘教授面向海内外选聘，为切实加大海外高精尖缺人才引进力度，优先推荐海外应聘者（包括目前仍在国外，有意向并承诺获批后能全职来我校工作的优秀海外博士）。推荐人选中本校在职教师不得超过1/2。国内应聘者达不到规定获奖要求的，不推荐申报。

（二）对不能到校全职全时工作的人员，原则上不推荐申报。

（三）江苏特聘教授候选人原则上为1975年1月1日以后出生，且候选人须聘任教授职务。

其中，海外应聘者条件：

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，品德高尚，学风严谨，身心健康。

（二）具有博士学位，2017年1月1日至2018年12月31日期间引进到江苏高校的海外应聘者，须有连续2年以上的全职海外教学科研工作经历（获得博士学位后）。2019年1月1日以后引进到江苏高校的海外应聘者，须有连续3年以上的全职海外教学科研工作经历（获得博士学位后）。

（三）学术造诣高深，主持过重大科研项目研究，在重要学术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文，或掌握关键技术，拥有重大发明专利，或在重大科技成果转化方面取得突出成绩，研究成果达到国际先进水平，在本领域国际学术界具有较大影响；科研成果无知识产权纠纷。

国内应聘者条件：

（一）热爱祖国，具有良好的思想政治素质和道德品质，遵纪守法，学风严谨，身心健康。

（二）具有博士学位和正高级专业技术职务。

（三）主持过国家级重大科研项目，研究成果达到国内领先或国际先进水平，为国内外同行公认，科研成果无知识产权纠纷；或在人才培养、教育教学方面取得突出成绩。并具备下列条件之一：

1．获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖及以上奖励（排名前3）；

2．获得国家杰出青年科学基金资助；

3．获得教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）一等奖及以上奖励（排名前2）；

4．获得国家“万人计划”教学名师奖奖励。

已入选中组部“千人计划特聘专家”、教育部“长江学者特聘教授”、江苏省“高层次创新创业人才引进计划”（双创个人和团队带头人）和江苏省“333高层次人才培养工程”一层次人员，不再列入江苏特聘教授选聘范围。

    三、材料报送

（一）申报材料

1．《江苏特聘教授推荐表》（附件2）以及附件材料。附件材料包括：①附件材料目录（须标注页码）；②学历学位证书（海外提供学历学位认证材料），海外人员须提供留学回国人员证明、留学回国人员录用审批表，专业技术职务证明，身份证或护照，相关证书的复印件；③推荐表中列举的所有科研项目、获奖及专利情况的证明复印件；④5篇重要创新性论文的全文复印件和刊载杂志封面，以及推荐表中列举的其他代表性著作封面、目录和论文首页复印件；⑤推荐表中列举的ESI、SCI、SSCI、EI、CSSCI收录以及论文他引情况的证明（由教育部科技查新工作站出具，只需提供论文收录及引用检索报告，无需提供详细检索结果或列表）；⑥在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明；⑦在国际学术会议上担任职务的证明以及作大会报告、特邀报告的邀请信或通知复印件；⑧学校与推荐人选签定的聘用协议或意向性聘用协议复印件（附件7，本校在职教师不需提供）；⑨学校党委对人文社会科学类推荐人员的书面意见。

《江苏特聘教授推荐表》和附件材料合并装订成一册，一式二份，A4纸双面打印，同时提交电子版。

2．《2020年江苏特聘教授科研、教学情况简表》（附件3，一份，同时提交电子版）。

3．《2020年江苏特聘教授申报人员汇总表》（附件4，一份，同时提交excel电子版）。

4．《2020年江苏特聘教授候选人学术成就一览表》（附件5，一份，同时提交电子版）

5．《江苏省高等学校教师职务任职资格评审表》（仅未取得教授任职资格的申报人填写，附件6，两份，同时提交电子版）

（二）报送时间

请各学院于2020年2月21日前将申报材料报送人事处师资科（老图书馆219室）。电话：025-85427310，邮箱：shizi@njfu.edu.cn。

附件1：《江苏特聘教授选聘办法》

附件2：《江苏特聘教授候选人推荐表》

附件3： 《2020年江苏特聘教授候选人科研、教学情况简表》

附件4：《2020年江苏特聘教授候选人申报汇总表》

附件5：《2020年江苏特聘教授候选人学术成就一览表》

附件6：《江苏省高等学校教师职务任职资格评审表》

附件7：《南京林业大学引进江苏特聘教授意向性协议》

附件8：《江苏特聘教授提交材料要求及部分内容填写参考格式》